强化人才服务保障

www.4138694.com     发布时间:2019-10-09     来源:攀枝花日报      选择阅读字号:[ ]     阅读?#38382;?

助推钒钛新城和攀西科技城高质量发展

  9月27日,记者从市人力资源和社会保障局获悉,为贯彻落实市委十届七次全会精神,支持和服务钒钛新城和攀西科技城建设,市人力资源社会保障局拟出台《加强人社工作服务“两城”建设十一条措施》,着重从改革人事管理体制机制、畅通人才引进渠道、强化技能人才培养、优化人社公共服务等方面,为“两城”建设贡献力量,助推“两城”高质量发展。

  创新人事管理机制,激发内生动力。向“两城”全面下?#25856;?#19994;单位公开招聘、人员流动、专业技术职称评审三项人事管理权限;在“两城”事业单位设置特设岗位,专项用于引进高层次和急需紧缺人才,探索实行年薪制、协议工?#25163;啤?#39033;目工?#25163;?#31561;多元化的分配方式,积极探索建立“岗位聘用、任聘分离、双轨管理”的市场化、绩效化人事管理运行新模式。

  强化人才引进培养,凝聚发展力量。建立攀枝花市人力资源服务产业园,为“两城”建设提供全方位、专业化人力资源服务;畅通引才引智渠道,实施周末工程师制度,建立技术技能专家服务基地,为“两城”建设提供人才智力支撑;强化技术技能人才培育培养,?#27426;献?#22823;“两城”产业人才?#28216;椋?#22312;钒钛新城职业教育园区推进“攀枝花市综合性公共实训基地”建设。

  改进人社公共服务,优化营商环?#22330;?#22312;“两城”设立人社服务窗口,就近就便提供社会保障、就业创业、人事人才等公共服务,压缩办理时限20%以上,?#20013;?#25512;进“减证便民”“容缺办理”?#25442;?#26497;做好“两城”被征地农民的社保安置、技能培训和就业服务等工作;在“两城”创建和谐劳动关系综合试验区,切实增强“两城”企业职工的获得?#23567;?#24184;福?#23567;?#23433;全?#23567;#?#23454;习记者 李杰)

免责声明

1、凡本网注明“来源:攀枝花市电子政务办公?#19968;?#25856;枝花市人民政府网”的所有作品,版权均属于“攀枝花市人民政府网?#20445;?#26410;经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明“来源:攀枝花市电子政务办公?#19968;?#25856;枝花市人民政府网”。违反上述声明者,本网将追?#31185;?#30456;关法律责任。

2、凡本网注明“来源:XXX”的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点?#25237;?#20854;真实性负责。

3、如因作品内容、版权?#25512;?#23427;问题需要同“攀枝花市电子政务办公室”联系的,请在15日内进?#23567;?/p>